Definition, Erklärung
Das Einkommen oder auch Gehalt, Lohn, Vergütung, Entgelt ist Bestandteil des Arbeitsvertrags. Dieser ist frei verhandelbar, unterliegt aber häufig den Regelungen eines Tarifvertrags. Je nach Art der Tätigkeit gibt es einen Stundenlohn oder ein Monatsgehalt. Arbeitnehmer im Aussendienst werden in der Regel auf Provisionsbasis entlohnt.
Die Tendenz, neben einem Festgehalt eine erfolgsabhängige Prämie als variables Gehalt zu bezahlen, steigt. Die Variablen dieser Komponente werden jährlich in einer gesonderten Vereinbarung festgelegt. Im Tarifbereich wird teilweise Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld ausbezahlt, die üblicherweise Bestandteil des Tarifvertrags sind. Zusätzliche Einkommensbestandteile können die Bereitstellung eines Firmenwagens sein, Handy oder Laptop, die privat genutzt werden dürfen, aber auch eine Betriebsrente oder Sonderkonditionen bei Versicherungen, wie Krankenversicherung oder Lebensversicherung. Das Entgelt von Führungskräften ist frei verhandelbar, wobei die meisten Unternehmen bestimmte Gruppierungen eingeführt haben.
Besondere Regelungen gelten im Krankheitsfall und bei Feiertagen. Hier spricht man von Entgeltfortzahlung.
Der Arbeitgeber zieht vom Gehalt die Beiträge zur gesetzlichen Rentenversicherung, Krankenversicherung, Arbeitslosenversicherung, Pflegeversicherung ab und entrichtet Lohnsteuer, Solidaritätszuschlag und Kirchensteuer an das Finanzamt. Ausbezahlt wird ein Nettolohn.
Heftig diskutierte Themen in der Auseinandersetzung mit Lohn und Gehalt sind Mindestlohn bzw. Niedriglohn, Ein-Euro-Jobs, die Einkommen von Frauen, von Vorständen, die Schwarzarbeit und die Armut trotz voller Erwerbstätigkeit. Als Modell für die Lösung der Arbeitsmarktproblematik mit steigenden Arbeitslosenzahlen wird das Grundeinkommen diskutiert.
Tipps, Checkliste
Presseartikel
- Der Graben wird größer; FOCUS Online, 26.11.2008
- Bewerber dürfen pokern; FOCUS Online, 29.10.2008
- DIW-Studie: Besserverdiener halten ihr Gehalt für zu niedrig; Handelsblatt.com, 29.07.2008
- Gehaltsunterschiede zwischen Gross- und Kleinunternehmen; CoachAcademy, 10.06.2008
- Mehr Arbeit - weniger Geld; sueddeutsche.de, 08.04.2008
- Fachkarriere oder Management: Muss ein Spezialist auf Geld verzichten? CoachAcademy, 31.03.2008
- Standortvorteil Geld; sueddeutsche.de, 05.03.2008
- "Wir bezahlen Sie mit unserem guten Namen"; sueddeutsche.de, 31.01.2008
- Überraschung im Vertrag; sueddeutsche.de, 18.01.2008
- Keine Nischen mehr: Chancengleichheit fördert ungleiche Einkommen; FAZ.NET, 28.12.2007
- Ich hab' mir das verdient! brand eins, 11/2007
Wer was kann, kriegt auch was. Und umgekehrt. Stimmt das?
- Hauptsache mehr; sueddeutsche.de, 22.11.2007
- Wie sich das Jahresgehalt zusammensetzt; sueddeutsche.de, 20.10.2007
- Sie verdienen mehr; FOCUS Online, 23.10.2007
- Tarifabschlüsse: Löhne so stark wie seit elf Jahren nicht mehr gestiegen; ZEIT online, 26.10.2007
- Zielvereinbarungen: Abschied vom festen Einkommen; monster.de, 17.09.2007
- Nettolöhne so niedrig wie 1986; FOCUS Online, 24.09.2007
- Gehälter: "Ältere sollten weniger verdienen"; sueddeutsche.de, 21.09.2007
- Gehaltsreport: Wer verdient wie viel in Deutschland? Stern 29/2007
- Wichtige Versicherungen für Arbeitnehmer; monster.de, 11.06.2007
- Ungleichbezahlung: Bis zu 41 Prozent Lohngefälle zwischen Ost und West; SPIEGEL ONLINE, 11.07.2007
- Gehaltstrend Rechtswesen: Gehalts-Schere geht weit auseinander; monster.de, 14.05.2007
- Gehalt: Was ist angemessen? monster.de, 19.03.2007
- Gehälter in der IT-Branche: Die Absahner; sueddeutsche.de, 13.03.2007
- Ingenieur-Gehälter: Die Art der Laufbahn entscheidet; monster.de, 05.03.2007
- Hartz IV für Wissenschaftler; monster.de, 05.03.2007
- 3,82 Euro für die Friseurin - so niedrig sind deutsche Stundenlöhne; SPIEGEL ONLINE, 02.03.2007
- Reichtum wird überschätzt; brandeins, 02/2007
- Einkommensverteilung: Die neue Ungleichheit; FAZ.NET, 19.02.2007
- Das Gehalt ist alles; monster.de, 30.01.2007
- Variable Vergütung auf dem Vormarsch; monster.de, 06.12.2006
- Gehälter von Ingenieuren: Bescheidener Einstieg, rasanter Aufstieg; sueddeutsche.de, 13.11.2006
- Gehalt verhandeln: Strategisch vorgehen; monster.de, 02.11.2006
- Gewinnbeteiligung sorgt für Motivation; monster.de, 02.10.2006
- Einkommen im Rechtswesen; jobpilot.de, 24.07.2006
- Berufseinsteiger-Gehälter: Begehrt oder Billigheimer? UniSPIEGEL, 13.07.2006
- Banken: Verantwortung zahlt sich aus; jobpilot.de, 26.06.2006
- Avantgardisten des Mangels; ZEIT online, 29.06.2006
Die Armut der freien Künstler
- Arbeit und Würde; SZ, 02.06.2006
Alle fordern gerechte Löhne - doch was ist ein gerechtes Einkommen?
- Consulting: Hohe Einstiegsgehälter; jobpilot.de, 29.05.2006
- Weniger Menschen leben von der Arbeit; Handelsblatt.com, 26.04.2006
- Absolventen-Gehälter: Mal hofiert, mal ignoriert; SZ, 21.04.2006
- Gefühlte Gerechtigkeit; SZ, 10.04.2006
- Was ist ein gerechter Lohn? Die Zeit, 30.03.2006
- Variable Gehälter auf dem Vormarsch; jobpilot.de, 20.03.2006
- Nullrunden werden zur Norm; SZ, 21.02.2006
- Auf die Branche kommt es an; UniSPIEGEL, 15.02.2006
- Alternativen zur Gehaltserhöhung; jobpilot.de, 06.02.2006
Auto, Handy, Laptop
- Realeinkommensverluste überwiegen; Hans-Böckler-Stiftung, 02.02.2006
Bilanz der Tarifrunde 2005
- Einkommen: "Besser weniger Geld, als arbeitslos sein"; stern.de, 17.01.2006
- Mehr Arbeit, weniger Geld; stern.de, 03/2006
- Das ändert sich 2006; jobpilot.de, 27.12.2005
- Was Berufseinsteiger verdienen, UniSPIEGEL, 20.12.2005
- Versicherungen: Der Tarif wackelt; jobpilot.de, 28.11.2005
- Wer dem Unternehmen einen höheren Nutzen bietet, bekommt ein höheres Gehalt, CoachAcademy, 04.10.2005
- Steuerfreie Extras vom Chef, stern.de, 16.09.2005
Statt Gehaltserhöhung
- Call-Center-Agenten: Wer im Osten telefoniert, verdient weniger, stern.de, 31.08.2005
- Europäischer Tarifbericht des WSI - 2004/2005
- Redakteure: Gehälter werden frei verhandelt, stern.de, 10.08.2005
- Mein Bonus, sein Auto, ihr Gehalt, SZ, 19.07.2005
Mehr oder weniger: Wie sich die Gehälter von IT-Beschäftigten entwickeln
- Was Personalmanager verdienen, SPIEGEL ONLINE, 21.07.2005
- Tarifpolitischer Halbjahresbericht, Hans-Böckler-Stiftung, 19.05.2005
Eine Zwischenbilanz der Lohn- und Gehaltsrunde 2005
- Jahreslohn: Deutscher Schnitt steigt auf 39.815 Euro, SPIEGEL ONLINE, 15.07.2005
- Durchschnittlicher Tarifzuwachs knapp über der Inflationsrate, Hans Böckler Stiftung, 12.07.2005
- Arzthelferinnen: Gehälter werden zunehmend frei verhandelt, stern.de, 13.07.05
Die Gehälter von Arzthelferinnen variieren stark. Es existieren zwar geltende Tarifverträge, aber nur etwa ein Drittel aller Ärzte halten sich daran
- Was wir verdienen, sueddeutsche.de, 30.06.2005
Ob IT-Berater oder Sekretärin, Verkäufer oder Wirtschaftswissenschaftler: Eine kostenlose Online-Auskunft verrät Deutschlands Gehälter
- Einkäufer erhalten zunehmend Prämien, stern.de, 21.06.2005
Gute Einkäufer können viel herausholen für ein Unternehmen. Trotzdem führt der Einkauf in den meisten Unternehmen immer noch ein Schattendasein
- Reallohnentwicklung: Deutschland hat die rote Laterne, WSI-Tarifarchiv, 13.06.2005
Reallohnentwicklung: Deutschland hat die rote Laterne. In Deutschland sind die Reallöhne in den vergangenen zehn Jahren um 0,9 Prozent zurückgegangen. Damit liegt die Bundesrepublik an letzter Stelle der 15 alten EU-Länder. Im Durchschnitt sind die Reallöhne in der EU-15 in diesem Zeitraum um 7,4 Prozent gestiegen
- So sage ich es meinem Chef, SPIEGEL ONLINE, 10.06.2005
Wie gelingt es am besten, das eigene Gehalt spürbar zu erhöhen? Sollte man seine Vorgesetzten ständig löchern, für gute Stimmung sorgen oder einfach nur lange genug warten? Vergütungsexperte Tim Böger erklärt im Interview, welche Strategie zu mehr Geld führt
- Größe zahlt sich nicht immer aus, SZ, 02.06.2005
Arbeitgeber: Kleineres Unternehmen oder Konzern: Wer besser zahlt und mit welchen Gehältern Einsteiger und Berufserfahrene rechnen können
- Drum prüfe, wer sich ewig bindet, stern.de, 31.05.2005
Gehalt: Das Gehalt hängt von vielen Faktoren ab. Eine ganz erhebliche Rolle spielt die Branche: Für ein und denselben Beruf können die Unterschiede zum Teil erheblich sein
- Gleichheit noch nicht in Sicht, stern.de, 31.05.2005
Geschlechtsspezifische Lohnunterschiede: Trotz gleicher Ausbildung, identischem Alter und Beruf verdienen Frauen im selben Unternehmen rund 12 Prozent weniger als ihre männlichen Kollegen
- Gehalt des Chefs beeinflussen, stern.de, 25.05.2005
Mitarbeiterbefragung. Ein Mal im Jahr beeinflussen Talkline-Angestellte mit anonymen Fragebögen die Bonuszahlungen ihrer Vorgesetzten
- Düstere Aussichten für Architekten, stern.de, 18.05.05
Die Gehälter von Architekten stehen unter Druck - allerdings mit regionalen Unterschieden. Glück hat, wer in Bayern oder Baden-Württemberg arbeitet
Informationsquellen
Literatur, Broschüren
Letzte Aktualisierung: 02.01.2009